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한국윤리인권연구원에서는KDI국제정책대학원과 '2022년 인권경영 인권영향평가 용역' 계약을 체결하였습니다.

ㅇ 용역기관 : KDI국제정책대학원

ㅇ 계 약 명 : 2022년 인권경영 인권영향평가 용역

ㅇ 용역기간 : 2022년 10월 28일 ~ 2022년 12월 27일

ㅇ 용역목적

- KDI국제정책대학원 임직원 인권 의식 수준 및 리스크·현안 등의 실태를 조사하여 KDI국제정책대학원 인권보호 이행수준 진단 및 개선

- KDI국제정책대학원 업무 전반의 인권보장 증진 및 최적의 인권 친화적 경영체계를 구축, 임직원, 자회사 직원과 이해관계자의 인권 보호 및 인권침해 예방

ㅇ 용역내용

가. 인권 친화적 경영체계 구축 진단

 ❍ 인권경영 관련 정책 동향에 대한 최신 정보 수집 및 시사점 도출

  - 국가인권위원회 및 타기관 사례 기반 인권 보호 강화방안 제시

 ❍ KDI국제정책대학원 인권 경영활동 분석 및 인권 경영 조직 수준 진단

  - KDI국제정책대학원 현 규정, 규범, 제도, 시스템, 문화 등 각 항목별 잠재된 인권 리스크 진단기준을 통한 현황 분석

나. 인권영향평가 실시

 ❍ 분야별(기관·사업운영) 인권영향평가 

  - 인권영향평가 세부지표 관련 체크리스트 작성 가이드라인 제공 및 평가 대상 집합교육(온라인) 실시

 ❍ 인권경영 영향평가 결과보고서 작성

  - 전년 대비 인권영향평가 결과 비교·분석

  - 평가위원(인권경영분야 전문가) 검토 및 부서별 평가결과 보완사항 도출

  - 인권경영 영향평가 결과에 기반한 단기 중점 개선과제 도출·제안

   * KDI국제정책대학원 미션 및 비전, 경영전략 연계 인권경영 가치체계 관련 제언

다. 인권경영 로드맵 설계

 ❍ KDI국제정책대학원 인권경영수준 자율진단지표의 지표구성 일부개선

  - PDCA 기반한 인권경영 환류 체계 및 로드맵 등 중장기 마련 

   * 인권침해 사례에 대한 구제 절차 방안 등 로드맵 구축